ZAMANINI “NASIL DAHA İYİ YAPARIM” DİYE GEÇİRMEK İSTER MİSİN?
Başarılarıyla ön plana çıkmış, adından söz ettirmiş kişilerin başarılarının merak edilen yönlerini anlattıkları kitaplar, filmler ve söyleşiler merak edilmiş ve ilgi çekmiştir.
İş hayatının beklentilerini karşılayabilmek için, başarılı olma ideali taşıyan insanlar, başarılı kişilerin ortak özelliklerini, motivasyon kaynaklarını okuyarak, dinleyerek ya da izleyerek öğrenmeli ve hayata geçirmeye çalışmışlardır. Çünkü bu ortak özellikler uzun mücadele ve tecrübelerden sonra elde edilmiş birikimlerdir.
”Tecrübeyi tecrübe etmek zaman kaybıdır” sözünden hareketle; başarı güdüsü yüksek insanların birikimlerinden nasıl yararlanacağınızı fark ederseniz, daha kısa zamanda kalıcı başarılar elde edebilirsiniz.
Başarı güdüsü “zorlukların üstesinden gelme, gücü kullanma, zor olan şeyleri mümkün olduğunca hızlı ve iyi bir şekilde yapmak çabası” na duyulan bir arzu ya da eğilim olarak tanımlamıştır.
Araştırmalar yüksek başarı güdüsüne sahip olan bireylerin belirli şekillerde hareket etme eğiliminde olduklarını göstermektedir. Buna göre bu bireylerde şu gibi özellikler görülmektedir:
*Bu bireyler, hedefledikleri amaca doğru hangi düzeyde ulaştıklarını anlamak için hızlı ve kesin şekilde bir geri bildirim alma ihtiyacı duymaktadırlar.
*Bu kişilerin başarıyla motive olmaları ve başarıdan büyük haz duymaları sıkça görülmektedir.
*Bu bireyler zihinlerini sürekli şeklide hedeflerindeki işle meşgul etmektedirler.
*Başarıya hedeflenen kişiler olarak kişisel sorumluluk almakta son derece kararlıdırlar.
*Başarı güdüsü yüksek insanlar; “daha iyiyi yapmaya yüksek derecede motive olmuş, bir işi hızlı ve nitelikli olarak nasıl yapabileceğini araştıran, problem çözme becerileri yüksek, sorumluluk alan, sonuca odaklı, işyerinde başarı yönelimli” gibi temel özelliklere sahiptir.
|
|
![]() 3:22 dk Sesli Eğitim |
|
|
Tüm
|
|
|
7/24
|
|
|
Katılım
|